加拿大政府推出应急工资补贴(CEWS),让企业有能力保住员工的饭碗,目前已有超过1万间企业提交了申请。但是对那些已经领到2000元CERB的人来说这不是一个好消息,因为一旦老板让你复工,你就不再符合申领CERB的资格了,如果你拒绝复工,同样不符合申领CERB的资格。
据CTV报道,加拿大总理杜鲁多今早宣布,加拿大应急工资补贴(CEWS)今天已在税务局(CRA)官网上开放申请,符合资格的企业,不管是拥有200名员工还是只有20名员工,都可以申请到员工工资75%的补贴。申请的企业要确保提供直接转账的账号,CRA与金融机构将合作处理,第一笔补贴金将于5月7日发放。
杜鲁多表示,目前联邦政府提供了两项补贴:紧急应对福利金(CERB)和紧急工资补贴(CEWS),前者是给已经失业、无法返回工作岗位的加拿大人;后者是给可以保住工作的人,确保员工仍与雇主有关链,仍在工资名单上,这样,当经济恢复时,员工知道他们会返回工作岗位。如果员工同时收到CERB和CEWS,必须将其中一笔福利退还。
据明报报道,华咨处约克区安居移民服务经理伍洁霞表示,有人希望可以鱼与熊掌兼得这是不现实的。只要是被雇主召回,员工基本上就不能拒绝。因为无论是CERB还是EI申领的时候都有一个大原则,你不可以自己选择不做这份工作,而是被解雇,是被迫失去了这份工作,你才可以申领。按照政府规定CERB和EI都有申领前提,自愿辞职是不能拿EI的,当然也不能拿CERB。
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